人民網北京7月11日電 (高澤華)據媒體統計,今年全國已有15個地區上調了最低工資標準,上海的月最低工資標準和小時最低工資標準最高,分別為1820元和17元。人民網記者進一步梳理髮現,截至發稿時間,近5年來上海有3次“月最低工資標準”最高,深圳有2次。而北京有4次單獨或併列“小時最低工資標準”最高。有專家指出,目前我國的最低工資標準仍有相當幅度的上調空間。
  記者梳理5年來全國各地最低工資標準數據發現:截至發稿時間,上海在2010年、2013年和今年為“月最低工資標準”最高地區,分別為1120元、1620元和1820元;深圳則在2011年和2012年居於榜首,為1320元和1500元。北京自2010年以來,連續4年成為“小時最低工資標準”最高地區(2013年和新疆併列),分別是11元、13元、14元和15.2元,但今年北京則以0.1元之差落後於上海17元。
  《最低工資規定》明確,最低工資標準一般採取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。月最低工資標準適用於全日制就業勞動者,小時最低工資標準適用於非全日制就業勞動者。最低工資標準每兩年至少調整一次。
  綜合人力資源和社會保障部公開信息,2010年全國除重慶外,共30個省市地區上調了最低工資標準,月最低工資標準平均增長幅度為22.8%;2011年和2012年全國都有25個省市地區調整了最低工資標準,平均增幅分別為22%和20.2%;2013年全國有27個省市地區調整了最低工資標準,平均增幅為17%。截至發稿時間,今年全國已有15個地區上調了最低工資標準。
  “十二五”規劃綱要有一個極為重要的導向,提出城鄉居民收入與經濟發展同步,勞動報酬的增長與勞動生產率的提高同步。中國勞動學會副會長兼薪酬專業委員會會長蘇海南指出,最低工資的增長要與經濟增長保持一個恰當的關係,GDP增速減緩則最低工資的增幅相應也需下調,否則就會導致與經濟發展不相匹配。另據國務院2012發佈的《國家人權行動計劃(2012-2015年)》提出,建立工資正常增長機制,穩步提高最低工資標準,最低工資標準年均增長13%以上。可以看出,雖然近些年最低工資漲幅放緩,但都高於13%標準。
  根據《關於深化收入分配製度改革的若干意見》,到2015年絕大多數地區最低工資標準要達到當地城鎮從業人員平均工資的40%以上。中國勞動關係學院勞動關係系主任喬健表示,按照國際通行慣例,最低工資標準一般是社會平均工資的40%至60%,目前我國的最低工資標準仍有相當幅度的上調空間。”
(編輯:SN123)
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